學務處219期ｅ快報專欄-102年4月1日(星期一)繳交資料
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| - | =='''< | + | =='''<div align="center" style="padding:14px 0 14px 0;background-color:red"><font color="#ffff00">本校香妝系學會及坩堝社榮獲「102年全國大專校院社團評選暨觀摩活動」特優獎</font></div>'''== |
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| + | 歡迎有意願見證抽籤的同學到場參加。 | ||
| - | + | 時間：4月10日（三）10:00 | |
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| - | + | 地點：學務處會議室 | |
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| - | + | 本次座談會特邀崔媽媽基金會專任講師吳勃廷先生，針對租屋重要注意事項及校外租外相關案例進行分享及說明，加強學生賃居安全的觀念。 | |
| - | + | 時間：4月24日（三）18:00~21:00 | |
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| - | + | 活動對象：本校同學自由報名參加 | |
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| + | 時間：4月27日至28日 | ||
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| + | 地點：弘光科技大學 | ||
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| + | 參加對象：學生會 | ||
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| + | =='''<font color="#de5959"><div style="background-color:#ffdbfe">102學年度學生會長、系學會長暨學生議會議員選舉</div></font>'''== | ||
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| + | 時間：4月22日至26日舉行 | ||
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| + | 辦理系別：醫學系、學士後醫學系、醫藥暨應用化學系、醫學影像暨放射科學系、職能治療學系 | ||
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| + | =='''<font color="#de5959"><div style="background-color:#ffdbfe">畢業生追蹤</div></font>'''== | ||
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| + | *配合教育部畢業生流向調查計畫時程，協助各系所進行「101學年度應屆畢業生流向調查」，網址為： | ||
| + | **大學：https://ques.cher.ntnu.edu.tw/ques/bachelor/ | ||
| + | **碩士：https://ques.cher.ntnu.edu.tw/ques/master/ | ||
| + | **博士：https://ques.cher.ntnu.edu.tw/ques/phd/ | ||
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| + | ※為方便畢業生填答， 學務處職涯發展組已將網址聯結於本校首頁＞快速聯結＞畢業生流向平台 | ||
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| + | *因應系所評鑑，教育部於3月25日提前釋出「100學年度應屆畢業生（101年度6月畢業）流向問卷調查-開放式問題回饋意見」，希望學校瞭解畢業生對學校及系所建議，請學校行政單位及各學系（所）依學生建議做為行政及課程改善之參考。職涯發展組於4月1日已將紙本資料送給校長室、副校長室、秘書室、教務處、總務處、各學院及各學系（所）單位主管。 | ||
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| + | 提升學生職場軟實力，邀請產官學專家蒞校演講，提供學生多元職涯訊息，加強學生就業競爭力，3月份已辦理2場，4至5月份預計辦理5場講座。 活動訊息將陸續公告於職涯發展組網頁。 | ||
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| + | |新鮮人面試儀態與彩妝保養 | ||
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| + | =='''<font color="#de5959"><div style="background-color:#ffdbfe">實施畢業生團體施測</div></font>'''== | ||
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| + | 3-5月份針對畢業班進行成人生涯認知量表施測及解說，協助畢業生瞭解其對所遭遇的生涯阻礙、對工作投入的重視程度、對生涯的自我效能預期，探索這些認知態度對個人生涯發展的影響，幫助個人做未來之生涯規劃。截至3月底，共有4個班級完成團體施測。 | ||
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| + | =='''<font color="#de5959"><div style="background-color:#ffdbfe">活動回顧</div></font>'''== | ||
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| + | 為提升學生職場軟實力，職涯發展組特別於3月13日邀請林惠蓮助理教授演講「求職態度與心理準備」及3月29日正達國際光電公司人力資源發展處鍾景生處長分享「路，可以無限寬廣」，提供學生多元職涯訊息，加強學生就業競爭力。2場講座共330人次參加，整體滿意度分別為98.6％及90％，學生反應受益良多，講者的分享超棒！ | ||
| - | =='''<font color="#de5959"><div style="background-color:#ffdbfe">軍訓室</div></font>'''== | ||
當前修訂版本
高雄醫學大學e快報 第219期 學務處最新消息
目錄 |
[編輯] 本校香妝系學會及坩堝社榮獲「102年全國大專校院社團評選暨觀摩活動」特優獎
[編輯] 101-2學年度舊生宿舍抽籤
歡迎有意願見證抽籤的同學到場參加。
時間：4月10日（三）10:00
地點：學務處會議室
[編輯] 101-2學年度校外賃居生座談會
本次座談會特邀崔媽媽基金會專任講師吳勃廷先生，針對租屋重要注意事項及校外租外相關案例進行分享及說明，加強學生賃居安全的觀念。
時間：4月24日（三）18:00~21:00
地點：濟世大樓CS301
活動對象：本校同學自由報名參加
[編輯] 102年全校性學生自治組織成果競賽與觀摩活動
時間：4月27日至28日
地點：弘光科技大學
參加對象：學生會
[編輯] 102學年度學生會長、系學會長暨學生議會議員選舉
時間：4月22日至26日舉行
辦理系別：醫學系、學士後醫學系、醫藥暨應用化學系、醫學影像暨放射科學系、職能治療學系
[編輯] 畢業生追蹤
- 配合教育部畢業生流向調查計畫時程，協助各系所進行「101學年度應屆畢業生流向調查」，網址為：
※為方便畢業生填答， 學務處職涯發展組已將網址聯結於本校首頁＞快速聯結＞畢業生流向平台
- 因應系所評鑑，教育部於3月25日提前釋出「100學年度應屆畢業生（101年度6月畢業）流向問卷調查-開放式問題回饋意見」，希望學校瞭解畢業生對學校及系所建議，請學校行政單位及各學系（所）依學生建議做為行政及課程改善之參考。職涯發展組於4月1日已將紙本資料送給校長室、副校長室、秘書室、教務處、總務處、各學院及各學系（所）單位主管。
[編輯] 職涯加值系列講座
提升學生職場軟實力，邀請產官學專家蒞校演講，提供學生多元職涯訊息，加強學生就業競爭力，3月份已辦理2場，4至5月份預計辦理5場講座。 活動訊息將陸續公告於職涯發展組網頁。
| 日 期 | 主 題 |
| 4月3日（三） | 職場新鮮人，如何自我行銷 |
| 4月23日（二） | 新鮮人面試儀態與彩妝保養 |
| 4月24日（三） | 公職經驗分享 |
| 5月3日（一） | 小資時代，要如何理財規劃？ |
| 5月7日（二） | 幸福職場 幸福城市 |
[編輯] 實施畢業生團體施測
3-5月份針對畢業班進行成人生涯認知量表施測及解說，協助畢業生瞭解其對所遭遇的生涯阻礙、對工作投入的重視程度、對生涯的自我效能預期，探索這些認知態度對個人生涯發展的影響，幫助個人做未來之生涯規劃。截至3月底，共有4個班級完成團體施測。
[編輯] 活動回顧
為提升學生職場軟實力，職涯發展組特別於3月13日邀請林惠蓮助理教授演講「求職態度與心理準備」及3月29日正達國際光電公司人力資源發展處鍾景生處長分享「路，可以無限寬廣」，提供學生多元職涯訊息，加強學生就業競爭力。2場講座共330人次參加，整體滿意度分別為98.6％及90％，學生反應受益良多，講者的分享超棒！
（學務處賴玉美提供，單位主管：楊美賞學務長）
